共同科目日常練習

第 1 題

公司的車子，假日又沒人使用，你是鑰匙保管者，請問假日可以開出去嗎？

(1) 可以，只要付費加油即可

(2) 可以，反正假日不影響公務

(3) 不可以，因為是公司的，並非私人擁有

(4) 不可以，應該是讓公司想要使用的員工，輪流使用才可

(題庫第38題)

第 2 題

每天下班回家後，就懶得再出門去買菜，利用上班時間瀏覽線上購物網站，發現有很多限時搶購的便宜商品，還能在下班前就可以送到公司，下班順便帶回家，省掉好多時間，下列何者最適當？

(1) 可以，又沒離開工作崗位，且能節省時間

(2) 可以，還能介紹同事一同團購，省更多的錢，增進同事情誼

(3) 不可以，應該把商品寄回家，不是公司

(4) 不可以，上班不能從事個人私務，應該等下班後再網路購物

(題庫第86題)

第 3 題

請問下列何者不是個人資料保護法所定義的個人資料？

(1) 身分證號碼

(2) 最高學歷

(3) 職稱

(4) 護照號碼

(題庫第68題)

第 4 題

禁菸場所負責人未於場所入口處設置明顯禁菸標示，要罰該場所負責人多少元？

(1) 2 千至 1 萬

(2) 1 萬至 5 萬

(3) 1 萬至 25 萬

(4) 20 萬至 100 萬

(題庫第99題)

第 5 題

一位職場新鮮人剛進公司時，良好的工作態度是

(1) 多觀察、多學習，了解企業文化和價值觀

(2) 多打聽哪一個部門比較輕鬆，升遷機會較多

(3) 多探聽哪一個公司在找人，隨時準備跳槽走人

(4) 多遊走各部門認識同事，建立自己的小圈圈

(題庫第62題)

第 6 題

下列有關貪腐的敘述何者錯誤？

(1) 貪腐會危害永續發展和法治

(2) 貪腐會破壞民主體制及價值觀

(3) 貪腐會破壞倫理道德與正義

(4) 貪腐有助降低企業的經營成本

(題庫第44題)

第 7 題

大雄擔任公司部門主管，代表公司向公務機關投標，為使公司順利取得標案，可以向公務機關的採購人員為以下何種行為？

(1) 為社交禮俗需要，贈送價值昂貴的名牌手錶作為見面禮

(2) 為與公務機關間有良好互動，招待至有女陪侍場所飲宴

(3) 為了解招標文件內容，提出招標文件疑義並請說明

(4) 為避免報價錯誤，要求提供底價作為參考

(題庫第77題)

第 8 題

目前電子煙是非法的，下列對電子煙的敘述，何者錯誤？

(1) 跟吸菸一樣會成癮

(2) 會有爆炸危險

(3) 沒有燃燒的菸草，也沒有二手煙的問題

(4) 可能造成嚴重肺損傷

(題庫第100題)

第 9 題

故意侵害他人之營業秘密，法院因被害人之請求，最高得酌定損害額幾倍之賠償？

(1) 1 倍

(2) 2 倍

(3) 3 倍

(4) 4 倍

(題庫第23題)

第 10 題

根據性別平等工作法，有關雇主防治性騷擾之責任與罰則，下列何者錯誤？

(1) 僱用受僱者 30 人以上者，應訂定性騷擾防治措施、申訴及懲戒規範

(2) 雇主知悉性騷擾發生時，應採取立即有效之糾正及補救措施

(3) 雇主違反應訂定性騷擾防治措施之規定時，處以罰鍰即可，不用公布其姓名

(4) 雇主違反應訂定性騷擾申訴管道者，應限期令其改善，屆期未改善者，應按次處罰

(題庫第90題)

第 11 題

有關專利權的敘述，下列何者正確？

(1) 專利有規定保護年限，當某商品、技術的專利保護年限屆滿，任何人皆可免費運用該項專利

(2) 我發明了某項商品，卻被他人率先申請專利權，我仍可主張擁有這項商品的專利權

(3) 製造方法可以申請新型專利權

(4) 在本國申請專利之商品進軍國外，不需向他國申請專利權

(題庫第69題)

第 12 題

下列何者並不屬於「職業素養」規範中的範疇？

(1) 增進自我獲利的能力

(2) 擁有正確的職業價值觀

(3) 積極進取職業的知識技能

(4) 具備良好的職業行為習慣

(題庫第50題)

第 13 題

與公務機關接洽業務時，下列敘述何者正確？

(1) 沒有要求公務員違背職務，花錢疏通而已，並不違法

(2) 唆使公務機關承辦採購人員配合浮報價額，僅屬偽造文書行為

(3) 口頭允諾行賄金額但還沒送錢，尚不構成犯罪

(4) 與公務員同謀之共犯，即便不具公務員身分，仍可依據貪污治罪條例處刑

(題庫第40題)

第 14 題

與公務機關有業務往來構成職務利害關係者，下列敘述何者正確？

(1) 將餽贈之財物請公務員父母代轉，該公務員亦已違反規定

(2) 與公務機關承辦人飲宴應酬為增進基本關係的必要方法

(3) 高級茶葉低價售予有利害關係之承辦公務員，有價購行為就不算違反法規

(4) 機關公務員藉子女婚宴廣邀業務往來廠商之行為，並無不妥

(題庫第41題)

第 15 題

下列何者不是設置反貪腐專責機構須具備的必要條件？

(1) 賦予該機構必要的獨立性

(2) 使該機構的工作人員行使職權不會受到不當干預

(3) 提供該機構必要的資源、專職工作人員及必要培訓

(4) 賦予該機構的工作人員有權力可隨時逮捕貪污嫌疑人

(題庫第45題)

第 16 題

所謂營業秘密，係指方法、技術、製程、配方、程式、設計或其他可用於生產、銷售或經營之資訊，但其保障所需符合的要件不包括下列何者？

(1) 因其秘密性而具有實際之經濟價值者

(2) 所有人已採取合理之保密措施者

(3) 因其秘密性而具有潛在之經濟價值者

(4) 一般涉及該類資訊之人所知者

(題庫第30題)

第 17 題

專利權又可區分為發明、新型與設計三種專利權，其中發明專利權是否有保護期限？期限為何？

(1) 有，5 年

(2) 有，20 年

(3) 有，50 年

(4) 無期限，只要申請後就永久歸申請人所有

(題庫第11題)

第 18 題

受僱人於職務上所完成之著作，如果沒有特別以契約約定，其著作人為下列何者？

(1) 雇用人

(2) 受僱人

(3) 雇用公司或機關法人代表

(4) 由雇用人指定之自然人或法人

(題庫第12題)

第 19 題

某規範明定地政機關進用女性測量助理名額，不得超過該機關測量助理名額總數二分之一，根據消除對婦女一切形式歧視公約 (CEDAW)，下列何者正確？

(1) 限制女性測量助理人數比例，屬於直接歧視

(2) 土地測量經常在戶外工作，基於保護女性所作的限制，不屬性別歧視

(3) 此項二分之一規定是為促進男女比例平衡

(4) 此限制是為確保機關業務順暢推動，並未歧視女性

(題庫第64題)

第 20 題

下列何者不屬於營業秘密？

(1) 具廣告性質的不動產交易底價

(2) 須授權取得之產品設計或開發流程圖示

(3) 公司內部管制的各種計畫方案

(4) 不是公開可查知的客戶名單分析資料

(題庫第73題)

共同科目

工作項目：02 工作倫理與職業道德